在苏州市，员工离职后可以申请提取其住房公积金账户中的资金。根据苏州市住房公积金管理中心的规定，以下是离职提取的具体条件和流程。

#### 离职公积金提取条件

1. **解除劳动合同**：

   - 员工必须与雇主解除劳动合同，包括正常解除、解除试用期合同、劳动合同期满等情况。

2. **无就业单位**：

   - 离职后，员工不能立即找到新的就业单位，即处于无就业单位状态。

3. **缴存满一年**：

   - 员工在离职前，必须已经连续缴存住房公积金满一年。

4. **未购房**：

   - 员工在离职时不能已经购买了自己的住房。

#### 离职公积金提取流程

1. **准备材料**：

   - 身份证原件及复印件

   - 公积金卡

   - 离职证明（必须是原件且需加盖公司公章）

   - 银行卡（用于接收提取金额，建议使用与公积金账户绑定的银行卡）

2. **填写申请表**：

   - 前往苏州市住房公积金管理中心或其指定的办理点，领取并填写《住房公积金提取申请表》。填写时务必仔细核对个人信息，确保准确无误。

3. **提交申请**：

   - 将填写好的申请表及所有准备材料一并提交给工作人员。工作人员会进行初步审核，确认无误后，申请将被受理。

4. **等待审批**：

   - 提交申请后，通常需要等待5个工作日左右。期间，可以通过公积金中心的官方网站或热线查询审批进度。

5. **领取款项**：

   - 审批通过后，款项将直接转入提供的银行卡中，可以通过银行查询到账情况。

#### 注意事项

1. **离职证明的有效性**：

   - 离职证明必须是原件，且需加盖公司公章。如果离职证明丢失或未及时开具，可能会影响提取进度。

2. **银行卡的选择**：

   - 建议使用与公积金账户绑定的银行卡，以避免因银行信息不匹配导致的款项无法到账问题。

3. **提取额度**：

   - 根据苏州市的规定，离职提取的额度为个人账户内的全部余额。但需注意，如果账户内有未结清的贷款，需先结清贷款后才能提取剩余金额。

4. **提取时间**：

   - 离职后，需要在一年内办理提取手续。超过一年未办理的，需重新提交相关材料并重新申请。

5. **特殊情况处理**：

   - 如果公积金账户处于封存状态，需先办理账户启封手续，然后再进行提取。

通过以上详细的条件和流程介绍，员工可以顺利办理苏州公积金离职提取。确保在提取前仔细阅读并准备好所有所需材料，以便顺利办理相关手续。